65% doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng cao vào nửa cuối năm 2015

27/07/2015 04:47

Đó là nhận định của JobStreet.com Việt Nam tại cuộc hội thảo về nguồn nhân lực mới tốt nghiệp với chủ đề “Nhân lực mới ra trường – Việt Nam và khu vực” vừa tổ chức tại TP HCM.

Theo thống kê của Bộ Giáo dục và Đào tạo, số sinh viên tốt nghiệp trong năm 2014- 2015 là hơn 425.000 người. Những sinh viên mới ra trường này sẽ đóng vai trò là nguồn nhân lực trẻ, bổ sung cho thị trường tuyển dụng Việt Nam. Đặc biệt, khi nền kinh tế có những dấu hiệu khá tốt về tăng trưởng với 65% doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng cao vào nửa cuối năm 2015, chất lượng nguồn cung lao động trẻ lại là vấn đề đáng được quan tâm nhất tại thời điểm hiện tại.

Khảo sát của JobStreet.com trên gần 3.000 sinh viên mới tốt nghiệp cho thấy 69% nguồn nhân lực này chưa có việc làm trong khi đó về phía doanh nghiệp, nhu cầu tuyển dụng vị trí mới ra trường là không ít với 72%.

Điều này cho thấy, tại phân khúc nhân lực trẻ, mới ra trường và chưa có kinh nghiệm, thị trường vẫn có cả cung lẫn cầu. Tuy nhiên, sinh viên mới tốt nghiệp vẫn không tránh khỏi “nỗi lo thất nghiệp” bởi “lương cạnh tranh” của sinh viên mới ra trường không còn là yếu tố khiến nhà tuyển dụng cân nhắc khi tuyển dụng nữa khi chỉ có 14% công ty quan tâm về chi phí lương, nhưng có tới 84% kỳ vọng vào chất lượng nguồn lực.

(Theo DĐDN)